【笔杆子谈公文】部委的司长处长如何写材料？

鸢尾o00 • 4年前 • 279次点击

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本帖最后由太上老君4597 于 21-1-13 12:40 编辑

论坛里很多朋友正在复习准备申论。
申论考的是基本功，也是进入机关工作的必备素质。
打好基础、提高写作水平，不仅仅是考试的最低诉求，也是将来在机关工作的要求。

不少新公务员，即使申论分数还不错，但工作实践中写材料一般；能够成为材料高手的，少之又少。
各个司局里，能够被领导成为“笔杆子”的高手，是稀有动物，一般会得到领导重用的。

所以，写好材料，是考试高分上岸、工作中得到重用的基础能力，希望大家要有足够的重视。

部委工作人员在办公室的每一天，工作内容基本就是处理各种文件、写各种材料。
你知道部委的司长、处长是怎么写材料的么？

一、一般性材料

一般性材料，指的是篇幅不长、日常工作经常遇见的材料，比如日常工作的请示、汇报、回函、工作方案等；政策性一般不是很强，主要是事务性业务性处理，一般科员拟稿、处长把关后送主管司领导审定后，即是完成。

二、重要材料

重要材料，比如部领导讲话稿、十四五发展规划、提交部务会党组会审议的材料、重要的政策文件、公开发表的文章等，这些材料的政策性强、绝对不容许出错的。

重要材料的撰写，有时候需要一个起草工作组的，几个人组成，分工负责，有一个人统稿，涉及业务性学术性的还需要请专家加入。

第一次统稿就是简单地把各人负责的材料合起来，处长把关后提出意见，由各个章节的负责人继续修改。

然后，处长亲自修改；
然后，召开专门的研讨会，主管司领导、处长及工作人员、专家一起在会议室集中，看投影仪，字斟句酌、反复的修改。

每段话、每句话、甚至一个词的表述，大家都不错过，每个字眼都推敲一下；表述不合适的，大家火眼金睛都能看出来，当场提出修改。

这样的修改讨论，绝对不止一次；一把手司领导重视的话，会召集多次研讨。

通过这样的集体修改、集体研讨，可以最大限度的改正文章里的各种问题，保证政策导向符合国家要求和业界期望、有利于国家事业发展、有利于改革创新，同时保证文章的文字表达质量。对于新公务员而言，经过这样几次的集体修改讨论会议，受益良多。

我在工作实践中，就是这样仔细推敲琢磨每一句话每个词，力求表达最准确。

工作实践里，各级领导都非常重视材料里遣词造句，推敲用词，看是否符合最新的工作形势和改革要求。

所以，希望各位考生朋友写申论文章时，严格要求自己，认真推敲琢磨你写下的任何一句话，看逻辑、衔接、用词搭配等；只有这样，你才能逐步提高水平。

不推敲文字，永远也写不好文章。

Deng_2801 8个月前

你讲的这个太高大上了，没这种机会

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