公务员招录：“35周岁以下”的门槛可否放开？

路德维西4717 • 1年前 • 536次点击

40 条回复

我太想进步了 1年前

最后全是监管人员自己考，店家字都认识不了

yeacon 1年前

@我太想进步了
哈哈，你们那里也是这样的吗，也是监管人员代考，，，

1年前

单位要的是能干事的人，能干事的人是不分年龄的，因为优秀是一种习惯，不会改变。

1年前

年龄只是一个参考，年龄小不代表学习能力强，年龄大也不代表躺平。

帅气胡英俊 1年前

必须重点照顾应届生

kangkang5324 1年前

年轻本身就代表有闯劲，有活力，有创新，而且执行能力强，可塑性好，代表社会的希望。那些过了35还在考试的人其实就算考上了也回想着躺平的。你见过有年轻应届生会躺平的吗？

1年前

躺平的年轻人多了去了，我们这边招了一批选调生，真是刷新了我对北大清华毕业生的认知，叫写材料就说不会写，上班第一个月去找领导要求调整工作岗位，去养老的二级机构，小仙女们真是砸了北大清华的牌子。

1年前

我现在明白，有些人考上名校，并不是因为他们足够努力，这玩意就是拼智商，可是工作，特别是公务员的工作，智商高并没什么优势，反而是普通二本毕业的，心态摆的正的人干的更好。年龄大的人心态正啊，比年轻人更加珍惜工作岗位。总之，事情没有绝对的。

沈遥 1年前

放开，然后每个单位就会自己备注“限35周岁以下”。招进去的都是最基层的小喽啰，只能执行，没有决策权，越年轻相对来说越好使，听话肯干体力好。

白白酱豆 1年前

45、55还能考上，我是真的服

smknow_nhwg 1年前

@05100511
教师？

佑佑7037 1年前

双非考研考上的吧

1年前

@佑佑7037
男的都很正常啊，但是现在仙女太多了。

K-11-14-16 1年前

为什么有35岁的规定呢？很简单，国家允许20年的工龄就可以提前退休，换句话，国家要求你至少工作20年，女性退休55岁，倒退20年就是35岁，所以这个规定基本不会放开。

1年前

你很优秀，30不到就科室负责人，然后考进来一个40岁的，你怎么布置工作？发生矛盾了，分管领导天天给你们和稀泥，没事找事吗

南宁仙子周阴婷 1年前

别想了，35还考不上的，早点想办法去赚钱吧，不过也难，毕竟蠢的人是大多数。

Eer2333 1年前

请问你是那个大多数吗？

南宁仙子周阴婷 1年前

@Eer2333
你看，你自己来报名了。

宇宙奇男子 1年前

45岁上岸的办事员，能听从28岁科长的指挥么

不要做杠精 1年前

@宇宙奇男子
这也是一个美丽的风景线啊！

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