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管九升管八硬性要求有哪些

功以才成 • 1年前 • 407次点击

管九升管八硬性要求有哪些

15 条回复

功以才成 [OP]    1年前

如题

A佐商智文7382    1年前

看地方土政策

Paul1516    1年前

去年是工作4年

功以才成 [OP]    1年前

基层驻村履历有了，年度考核优秀有了，从试用期到现在已经三年了，目前在一个较大的科室（整个科室是专技岗的老同志在帮忙管理，就我一个管理岗），过几年单位一批老同志退休，不知道有没有机会提干

星空闪耀    1年前

如果算上试用期三年了，除去地方政策，比如优秀减年限之外，你应该还需2年。计算应该是你在九级上的时间四年，试用期转正那一刻才开始。

改名字了苛苛    1年前

有空位2年就能转，单位打个申请就行了，没空位就别问条件啦

功以才成 [OP]    1年前

@改名字了苛苛  
两年后一正科级老前辈退休，五年内能退休好多人

   1年前


单位级别呢？乡镇很难。

功以才成 [OP]    1年前


市直事业

yuan773788991    1年前

@功以才成  
市直吧？连试用期算上满四年，可以提副科长，就是八级副科了，这个是单位老一说的算，没有硬性条件吧

土著的苦逼生活    1年前

有人就行，没人累死也上不去

15737196863    1年前

连试用期满四年、单位有空位、领导愿意提拔你，满足上述条件可以提拔。事业考核优秀木啥用，没有优秀减半年一说。

5709641    1年前

六级以上职员岗位，一般应具有大学专科以上文化程度，四级以上职员岗位一般应具有大学本科以上文化程度。
23. 各等级职员岗位的基本任职条件：
（1）三级、五级职员岗位，须分别在四级、六级职员岗位上工作两年以上；
（2）四级、六级职员岗位，须分别在五级、七级职员岗位上工作三年以上；
（3）七级、八级职员岗位，须分别在八级、九级职员岗位上工作三年以上。

xuexi密码    1年前

@功以才成  
你说的市直事业，是县级市市直吧

功以才成 [OP]    1年前

@xuexi密码  
地级市

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