Smknow › 遴选/公选/选调
qzzn_mgsz • 5个月前 • 471次点击
正在考察期，用人单位会给我保留几个月的编制吗
qzzn_mgsz [OP] 5个月前
虎躯震 5个月前
b58898831 5个月前
Jane6666680558 5个月前
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qzzn_mgsz [OP] 5个月前
提完才知道河北地区提职级一年内不能调动
用人单位说理论上可以录取我，但是编制可能等到职级满一年后才能调动
具体要看用人单位党组会议研究决定
请问大佬们身边有这样的先例吗
不知道能不能走
哎
qzzn_mgsz [OP] 5个月前
虎躯震 5个月前
qzzn_mgsz [OP] 5个月前
我是正常到年头了提职级，正规的
现在不知道用人单位愿不愿意给我保留10个月的编制
虎躯震 5个月前
是，都是正规的，没人会因为谁参加遴选就突然给提级，但规定上要求避免这种嫌疑
虎躯震 5个月前
第十七条 开展公务员转任，应当遵守下列纪律： （一）不得突破编制限额、职数； （二）不得突破资格条件； （三）不得违反规定程序； （四）不得借机突击调整职位或者突击晋升领导职务、职级；
b58898831 5个月前
真给你保留不错了。之前我们这有你这种的，组织部门直接退回原单位了。
Jane6666680558 5个月前
长春也是提职级一年内不能调动吗？ 我看吉林的遴选公告里写 ”自具有干部管理权限的遴选机关党委（党组）集体讨论确定拟任职人员之日起，确定的拟任职人员所在单位不得对其调整职位或者晋升领导职务、职级。” 看着意思应该是说遴选机关确定人员之后不可以晋级呀。
b58898831 5个月前
我说的事应该是22年的省直遴选。 之后的22、23两年公告都明确要求不可以晋级、提职。24年的公告写的是，“报名后，由于工作单位或者职务发生变化导致处于试用期或者提拔担任领导职务不满1年的，终止遴选程序”。 也就是可以理解为，24年是允许晋级的，因为晋级没有试用期。
b58898831 5个月前
同时，按你刚才引述的，确认人选后，不能晋级。