Smknow › 河南

企业经历是不是和晋级晋档没啥关系

体制内小白 • 1个月前 • 8次点击

企业经历是不是和晋级晋档没啥关系

13 条回复

体制内小白 [OP]    1个月前

企业工作的年度是未考核，虽然工作时间早，认定了参加工作时间，但是晋级晋档要有考核

   1个月前

从0开始

王最帅    1个月前

对的

smknow-123    1个月前

是的。

smknow-123    1个月前

祝福

省财政预算处长    1个月前

前几天看别的帖子有说部委认私企经历的 有转正直接二主三主的 还有一主的

风飘羽翼    1个月前

和工资有关系，社保证明和档案合同缺一不可

smknow-_tkva    1个月前

认工龄，但是和定级定档没关系

体制内小白 [OP]    1个月前

@smknow-_tkva  
工龄目前来说 有啥用。可是企业工作的第二年是个称职，也就是考核起始年度，然后都是未考核，到试用期不定档次

体制内小白 [OP]    1个月前

@风飘羽翼  
工资不是也看职级们，试用期是按转正的工资。转正后不就和没有工作经验 基本都一样了

万里3185    1个月前

我们单位24年考核，有工作经历的新进人员，只要能提供之前工作单位（不管是企业还是机关单位）开的工作表现材料，考核就能定成合格，不定成不定档次，可以正常发目标考核奖和涨工龄工资。

qzzn_qygt    1个月前

重新开始

四通八达岭长城    1个月前

可以认定工龄，也可以按照工龄晋级晋档

投诉申诉   隐私政策   管理规定   本站总访问量 7235696   京ICP备2024057859号  


知识分享者们的社区

World is powered by explore