G市一小兵评论的话题
2024-05-15T08:14 评论了 花仙子_1188 创建的话题 › 入职培训
全国统一培训几天  然后自己单位组织几天
2024-05-14T10:39 评论了 阳光明媚684 创建的话题 › 下属事业单位在机关帮忙,编制解决不了,怎么要求回去?
让能和主管局长说的上话的原单位领导来要,一般是一把手或者二把手,一次不行,两次不行,多要几次领导自己都不好意思了,就会放任,再编点理由
2024-05-14T10:42 评论了 年轻 创建的话题 › 为了遴选再修个在职研究生
现在遴选学历卡的太狠了    我觉得还是修个法学本科什么的吧- -
2024-05-14T11:47 评论了 胖虎呜呜呜4113 创建的话题 › 南阳1咋了
你真厉害  比媒体发的都早  哈哈哈哈   网友果真神通广大
2024-05-13T10:50 评论了 zzz29660 创建的话题 › Q市城管支队是没了吗
应该会  我们这今年市局执法支队一个人没招    放以前根本不可能  不过执法改革早就就传出消息了  说是省市不在保留各执法队,然后一共只有8个机关可以有自己的执法队,其他的执法队伍一律叫综合执法,听说的   不知道推下来啥时候了
2024-05-13T08:21 评论了 张2673 创建的话题 › 豫g政审咨询
政审要的就是不陪同= =
2024-05-11T16:16 评论了 与墨为伴的屠夫 创建的话题 › 你们那里科技和工信改革怎么样了?
去工信呗    工信牵头产业链,现在产业链工作浩浩荡荡,绝对让你充实感满满,当然前提是你真的不躺平
2024-05-11T08:35 评论了 G市一小兵 创建的话题 › 濮阳的兄弟们注意了,你们人社局官网发布事业单位招聘...

感觉很服气   既然这样  还搞什么招录呢  哈哈哈
2024-05-11T08:20 评论了 G市一小兵 创建的话题 › 濮阳的兄弟们注意了,你们人社局官网发布事业单位招聘...
本帖最后由 打工没有前途 于 24-5-13 08:36 编辑

大家能理性看待么
2024-05-11T08:13 评论了 种花家的努力兔 创建的话题 › 市直教师,准备冲市直gwy ,大神们有没有什么建议
不太建议  市直公务员也很忙 而且待遇一般- -
2024-05-17T16:11 评论了 G市一小兵 创建的话题 › 为什么会有这种感觉,心里落差好大,

太难了,不是哪个局的问题,是人的问题,但是仰人鼻息真的是单位问题,不信你去秘书科  还有  ZZB哈哈哈哈哈哈哈哈
2024-05-10T18:11 评论了 G市一小兵 创建的话题 › 为什么会有这种感觉,心里落差好大,

我们这有个国家级的保护中心
2024-05-10T18:00 评论了 G市一小兵 创建的话题 › 为什么会有这种感觉,心里落差好大,

哈哈哈哈哈哈做梦呐吧
2024-05-10T17:56 评论了 G市一小兵 创建的话题 › 为什么会有这种感觉,心里落差好大,

分到了忙的科室  天呢   科室就三个人,以前是单独的局,现在总共三个科室十几个人
2024-05-10T17:50 评论了 G市一小兵 创建的话题 › 为什么会有这种感觉,心里落差好大,
之前我在乡镇工作,感觉乡镇工作很忙,每天都是疲于应付各种检查,经常加班,待遇还低,地位也低,经常被批评,说什么工作进度慢,质量差,当时我就觉得县市这种高层都有病,没事就会派工作;后来我去了市里,我发现我更忙了,而且县区的很多东西确实进度慢、质量差,一看就是应付事的,而且这里还经常加班,并且人情味淡薄,如果不是业务,跟隔壁办公室都不会有任何交集,自己的办公室也没人聊天什么的,都是干活,而且感觉没意义,工作量巨大,自己单位下派的台账、指标、任务,单位内部各部门协调,市区内各部门配合,SWSZF各种下派任务指标,省局各种派任务,总想着干完休息休息就是活一直干不完,反而觉得县里很轻松了,因为县局真的是上班晚下班早,有事说走就走了,只要不检查没屁事,这地方科长因为公出没打卡晚半小时还要写公出单!写一篇发言材料改十几版!每天晚半小时下班不算加班!为什么会这样呢,不是市局号称不加班吗?不是说工作轻松吗?还是说,是我的工作不轻松?但是看起来,我所了解的   基本上所有科长一个人干全科室百分之50-60活的比较多,大领导更不用说了  ,整天忙于各种会议,当然人家水平也确实高。                    以前上学的时候我都想如果让我当领导我肯定怎么怎样,但是现在看来给我个科长我都担不起来!
2024-05-10T17:55 评论了 11010802022760 创建的话题 › 豫G市直待遇咋样?

为什么我是4660
2024-05-10T09:06 评论了 独树岩桥4403 创建的话题 › 请问豫J劳务派遣会不会被清退呢

问题是:现在的工作量   都是一个人干几个人的活   如果再裁员  岂不是?而且有没有可能裁掉的那部分还干活= =不敢想
2024-05-11T16:07 评论了 smknow_kojt 创建的话题 › 想问下过来人,工作能力强弱怎么划分的?
做好本职具体工作,是最基本的,能够牵头,能够协调,能够创新才是最强的。你作为一个政府口工作人员,能够协调其他局开展工作,能够轻松的和政府办市委办打交道,能够很轻松的让省处帮你争取利益,帮你争取排名,这种能力有一两项,就很厉害
2024-05-09T08:16 评论了 smknow_kojt 创建的话题 › 想问下过来人,工作能力强弱怎么划分的?
能做好本职业务工作算厉害,能做好协调工作算牛逼,所有关系户才能升的更快,因为可以更好的凭借关系人脉做好协调工作
2024-05-08T15:02 评论了 大西瓜4038 创建的话题 › 体检求教,血常规和肝功,尿比重。感谢

进一步检查和复检都不会说,但只做不合格的项目,压线 的就可能进一步检查

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