南桥秋梦评论的话题
2023-01-12T10:20 评论了 qzzn_issd 创建的话题 › 2024年编制内外养老金制度并轨
24年之后退休的完全按新算法计算退休工资,只不过14年以前体制内工作得有过渡性养老金,虽然完全按新算法计算退休工资,由于过渡性养老金存在,还是远远高于企业职工。
2023-01-12T10:17 评论了 qzzn_issd 创建的话题 › 2024年编制内外养老金制度并轨
养老金早就并轨了,24年之后只是10年过渡期结束,不再实行新老退休标准对照,因为14年到24年十年时间每年是新老标准对比然后加上10%的差额10年时间,差额就是100%了。
2023-01-12T10:15 评论了 qzzn_issd 创建的话题 › 2024年编制内外养老金制度并轨
体制内退休有在职85%标准的基础绩效奖金,企业有?
2022-12-09T17:48 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?

这是政策允许能发放的,发不起也可以一毛都不发。
2022-12-09T16:40 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?
再看不懂,也没办法了。
2022-12-09T16:37 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?
举个例子,某地批准的人均金额5万,那么从21年到22年只得发10万。去年如果已经发了5,今年月基础绩效发了3.5,那么接下来总共就只有1.5了。如果去年发了3,那么会补个去年的2,加今年剩余的1.5。
2022-12-09T16:33 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?

绩效改革实行收付实现制。不用纠结发的是哪一年,你只需要知道你每年发放的不能超过批准的年度金额就对了。
2022-12-09T12:28 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?

实际就是补两个年度实际发放和审批金额的差额,非得有人说这是发什么21年度一次性奖励。虽然加一起金额差不多。
2022-12-09T12:25 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?

按你的说法这次全是21的,那22年本年度还剩的三分之一呢,还发不发?如果再发2万那就是全部是21的,如果不发,就是22的。
2022-12-09T12:21 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?

清清楚楚,21就补发2,剩下的是22年的考核奖。还再晕?
2022-12-09T10:45 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?
大多数地方会差个今年的三分之一
2022-12-09T10:45 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?
少于这个的就可以补,多于这个的就发不了
2022-12-09T10:44 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?

反正你明白一点就行了,从2021到2022,如果经批准的某地人均金额是5万,那么21年1月1日到22年12月31日,总共只能发10万块钱。
2022-12-09T10:40 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?

全国都一个标准,中ban国ban的要求,你还不同地方不一样,你是在搞笑吧。
2022-12-09T09:51 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?
不过这论坛里大概百分之90%以上的人是理解不了政策,也听不懂的。无论怎么解释,都难以理解。政策理解能力有待提高。
2022-12-09T09:50 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?
你去年实际发放的20年一次性奖励就被归集到21度绩效奖金里了,还有个毛21年一次性奖励。
2022-12-09T09:48 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?
22年绩效奖金只发了三分之二,还差个三分之一,三分之一和考核有关,只能拿21年的考核结果来发啊,这部分属于22年剩余的奖金,和什么21度一次性奖励一毛钱关系没有。
2022-12-09T09:47 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?
绩效改革后21年发的钱归集到21年度绩效奖金,22年发的钱归集到22年绩效奖金。这都理解不了么?
2022-12-09T09:46 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?
以21年的考核结果发22年剩余的考核奖,很难理解么?
2022-12-08T19:55 评论了 123213213121 创建的话题 › 听说要发钱了?

都差不多,原则上是地区人均奖金标准的三分之一。

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