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加油鸭3267 • 2年前 • 372次点击
各位准同事，东区本次派遣制招考解惑
1204问我 2年前
我就看看不说话 2年前
小丑树4353 2年前
加油鸭3267 [OP] 2年前
@有志者事竟成@ 2年前
smknow_gwvr 2年前
鱼死网破so 2年前
一念执着19 2年前
素风ii 2年前
2年前
杨杨杨杨杨阳 2年前
心碎小狗汪汪汪 2年前
山村老师 2年前
上岸3832 2年前
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1204问我 2年前
别听楼主瞎说，有可能吗？一个烂派遣，还要求三年服务期，开玩笑的，这是待遇多烂啊，留不住人！
我就看看不说话 2年前
到时候发下来的时候就知道了，就是五千块钱不比基层公务员三千多块钱强！基层公务员还不如东区派遣！基层公务员还五年服务期呢！还不能再考公务员和事业编了！
小丑树4353 2年前
那前提是你能干到退休额，在编的干个十来年就能躺平不干活了，派遣的你敢躺平我看看，干到50岁依然得干活。。
加油鸭3267 [OP] 2年前
东区内部研发，参照事业单位管理岗
加油鸭3267 [OP] 2年前
派遣多，前两年那批招的分到局里的有几十人
加油鸭3267 [OP] 2年前
并没超过在编啊
@有志者事竟成@ 2年前
加油鸭3267 [OP] 2年前
哈哈 谢谢！
smknow_gwvr 2年前
鱼死网破so 2年前
只是比不少基公吊的待遇好，也不奇怪吧，当地经济好舍得给钱，也没超过本地在编人员，临时工干活也有积极性，这是个好事啊。
何况这样比的话我朋友深圳福田区的临时工，跟郑州在编的差不多了。
加油鸭3267 [OP] 2年前
我也觉得很正常啊，不知他们咋想的。开发区工作量大、编制少、财政收入高负担小，聘用一些优秀人才充实力量多正常。现在省内很多高新区不都是全员聘用了
一念执着19 2年前
绩效改革后一级科员到手可就不止7000
素风ii 2年前
那你可真是小瞧郑州市直待遇了...现在东区在编待遇已经降得和市直差不多了
我就看看不说话 2年前
开发区是参照市直待遇的，想超过市直未来是不太可能了，港区除外，港区不归郑州管！
2年前
杨杨杨杨杨阳 2年前
副厅？21年东区一把手就不高配了
心碎小狗汪汪汪 2年前
1204问我 2年前
正解，不考虑编制可以去
山村老师 2年前
上岸3832 2年前
我想大部分人都不会想靠派遣过一生，基本都会考编的，过渡罢了