ximalaya9
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ximalaya9评论的话题
| 2025-01-03T10:08 评论了 诗和远方8694 创建的话题 › 请专家答疑解惑 |
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几点疑问： 是纯工龄一样么？或者说参加工作时间一样（同一年内，不一定要同一个月）么？ 起点学历一样么？或者说参加工作时的第一学历都是本科（国民教育序列）么？ 入职时间一样么？或者说入职公务员岗位的时间一致么？是参加工作时就是公务员，还是先干的别的工作，后来入职公务员的？ |
| 2024-12-30T21:25 评论了 阿白2100 创建的话题 › 家在邢台，工作在浙江宁波，春节安排了值班，找个家在宁波，工作在邢台的人相互值班 |
| 过年值班，还能像你这样操作？ |
| 2024-12-31T00:37 评论了 楼主啥也不是 创建的话题 › 两年调档五年晋级，大家看我的算法是否有问题？ |
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1.每个考核年度合格，晋级晋档工资从01月份开始执行。 2.按你说的情形，2021.12晋升四主，但工资要从提职晋级次月开始起算，即2022.01执行，这样一来，2022.01就要连续晋级，然后才晋档，如下： …… 2020.01 24-5（两年晋档） 2022.01 23-4（晋升四主） 2022.01 22-3（五年晋级） 2022.01 22-4（两年晋档） 2024.01 22-5（两年晋档） 这样算来，还是22-5，你找单位或者上级主管机关给你重新核一下。 还有一种可能，就是上一年度考核结果一般三四月才出来，而工资一月份就要发，还是执行22-4级别工资标准，等考核结果出来，22-5的级别工资标准，与22-4的差额，中间不加，年终一次性补齐了事。 仅供参考。 |
| 2024-12-30T23:30 评论了 楼主啥也不是 创建的话题 › 两年调档五年晋级，大家看我的算法是否有问题？ |
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根据你描述的情形， 四主晋升三主后，仍然对应副科级，工资级别和档次保持不变，但会调整职级（职务）工资数额； 三主晋升二主后，对应正科级，工资级别和档次均发生变化，如由24-5到23-4，级别晋一级，档次降一当，换句话说——就高就低。 |
| 2024-12-30T23:21 评论了 楼主啥也不是 创建的话题 › 两年调档五年晋级，大家看我的算法是否有问题？ |
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根据你描述的情形，2021年度考核，不定等次：2012年度考核，正常进行，称职（合格）或者优秀，均可。 |
| 2024-12-30T19:30 评论了 楼主啥也不是 创建的话题 › 两年调档五年晋级，大家看我的算法是否有问题？ |
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是的，每次晋升工资级别时，同步会降低一个工资档次。这是2006年工资套改时形成的规矩。 |
| 2024-12-30T15:15 评论了 楼主啥也不是 创建的话题 › 两年调档五年晋级，大家看我的算法是否有问题？ |
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纠正一下： 2011.0?，本科毕业试用期 2012.0?，25-2（转正定级） 2014.01，25-3（两年晋档） 2016.01，25-4（两年晋档） 2017.01，24-3（五年晋级） 2018.01，24-4（两年晋档） 2020.01，24-5（两年晋档） 2022.01，23-4（五年晋级） 2022.01，23-5（两年晋档） 2022.0?， 22-4（晋升四主职级） 2024.0?， 22-5（两年晋档） 仅供参考！ |